Samsung का ऐतिहासिक फैसला, 86 साल में पहली बार फैमिली से बाहर की महिला बनी CEO, जानिए कौन हैं किम
Samsung: दक्षिण कोरिया के प्रतिष्ठित कॉरपोरेट साम्राज्य सैमसंग ने एक ऐतिहासिक कदम उठाते हुए 86 साल के अपने सफर में पहली बार समूह से बाहर की महिला को शीर्ष नेतृत्व सौंपा है। आइए जानते है पूरी खबर।
Samsung: दक्षिण कोरिया के प्रतिष्ठित कॉरपोरेट साम्राज्य सैमसंग ने एक ऐतिहासिक कदम उठाते हुए 86 साल के अपने सफर में पहली बार समूह से बाहर की महिला को शीर्ष नेतृत्व सौंपा है। सैमसंग बायोएपिस (Samsung Bioepis Co.) जो बायोफार्मास्युटिकल इंडस्ट्री में अपनी पहचान बना चुका है, ने किम क्यूंग-आह (Kim Kyung-Ah) को अपनी नई CEO नियुक्त किया है। 27 नवंबर को किए गए इस ऐलान के साथ सैमसंग ने न केवल अपने नेतृत्व में बड़ा बदलाव किया, बल्कि यह कदम कॉरपोरेट जगत में महिलाओं के बढ़ते प्रभाव का प्रतीक बन गया है।
किम क्यूंग-आह (Kim Kyung-Ah) ने अमेरिका की प्रतिष्ठित जॉन्स हॉपकिन्स यूनिवर्सिटी से न्यूरोटॉक्सिकोलॉजी में डॉक्टरेट की उपाधि प्राप्त की है। 56 वर्षीय किम को बायोलॉजिकल डेवलपमेंट के क्षेत्र में 20 से अधिक वर्षों का अनुभव है। उन्होंने सैमसंग (Samsung) एडवांस्ड इंस्टीट्यूट ऑफ टेक्नोलॉजी में प्रमुख वैज्ञानिक और उपाध्यक्ष के रूप में कार्य किया, जहां उन्होंने कैंसर के उपचार के लिए एंटीबॉडी थेरेपी पर काम किया।
महिलाओं के लिए एक प्रेरणादायक उदाहरण (Inspiring example for women)
किम क्यूंग-आह (Kim Kyung-Ah) की इस पद पर नियुक्ति केवल सैमसंग (Samsung) के लिए नहीं, बल्कि वैश्विक कॉरपोरेट जगत में महिलाओं के बढ़ते प्रभाव का एक प्रेरणादायक उदाहरण है। दक्षिण कोरिया जैसे देश में, जहां जेंडर गैप और लैंगिक असमानता बड़े मुद्दे हैं, यह निर्णय महिलाओं को नेतृत्व के अवसर प्रदान करने की दिशा में एक महत्वपूर्ण कदम है।
दक्षिण कोरिया में महिलाओं की स्थिति (Status of women in South Korea)
दक्षिण कोरिया में कॉरपोरेट सेक्टर में महिलाओं का प्रतिनिधित्व अब भी सीमित है। सियोल स्थित कंसल्टेंसी सीईओस्कोर के मुताबिक, 2023 में देश की 269 प्रमुख कंपनियों के बोर्ड में महिलाओं की हिस्सेदारी केवल 10% है। हालांकि, यह आंकड़ा 2019 में 3% और 2021 में 6.9% से बढ़ा है। यह सुधार मुख्य रूप से 2020 में लागू किए गए उस कानून का नतीजा है, जिसमें बोर्ड स्तर पर केवल पुरुष या केवल महिलाएं होने पर प्रतिबंध लगाया गया है। बावजूद इसके, दक्षिण कोरिया में महिलाओं को ऊंचे पदों तक पहुंचने में कई चुनौतियों का सामना करना पड़ता है।
सैमसंग की शुरुआत (Samsung Beginnings and Development)
सैमसंग (Samsung) की नींव 1938 में ली ब्यूंग-चुल ने दक्षिण कोरिया के दाएगु में रखी थी। शुरुआत में यह कंपनी सूखी मछलियों, फल और नूडल्स की बिक्री करती थी। धीरे-धीरे यह परिवहन, बीमा, रियल एस्टेट और अन्य क्षेत्रों में विस्तार करती चली गई। 1969 में सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स की स्थापना ने कंपनी को नई ऊंचाइयों पर पहुंचा दिया। आज सैमसंग दुनिया की अग्रणी तकनीकी कंपनियों में से एक है। सैमसंग के संस्थापक ली ब्यूंग-चुल की मृत्यु के बाद, उनके पोते और पोतियों ने पेशेवर प्रबंधन के साथ मिलकर इस साम्राज्य का नेतृत्व संभाला। 2020 में पूर्व चेयरमैन ली कुन-ही की मृत्यु के बाद कंपनी ने अगली पीढ़ी को नेतृत्व सौंप दिया है।
महिलाओं के लिए सैमसंग का नया विजन (Samsung new vision for women)
किम क्यूंग-आह (Kim Kyung-Ah) सैमसंग के किसी डिवीजन की कमान संभालने वाली दूसरी महिला हैं। इससे पहले, ली बू-जिन, जो सैमसंग के संस्थापक ली ब्यूंग-चुल की पोती हैं, होटल शिला कंपनी की CEO बनी थीं। यह फैसला सैमसंग (Samsung) के भीतर महिलाओं को नेतृत्व के लिए प्रोत्साहित करने के नए दृष्टिकोण का संकेत देता है। यह कदम न केवल महिला नेतृत्व को बढ़ावा देगा, बल्कि अन्य दक्षिण कोरियाई कंपनियों को भी प्रेरित करेगा।
बायोफार्मास्युटिकल क्षेत्र में सैमसंग का योगदान
सैमसंग बायोएपिस की स्थापना 2012 में बायोफार्मास्युटिकल उत्पादों के विकास और निर्माण के उद्देश्य से की गई थी। कंपनी ने अब तक कई महत्वपूर्ण उत्पाद विकसित किए हैं और वैश्विक स्तर पर अपनी पहचान बनाई है। किम क्यूंग-आह की नियुक्ति से उम्मीद है कि कंपनी उत्पाद विकास के नए आयाम छूएगी और अपने व्यवसाय को और मजबूत बनाएगी।
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